Según un comunicado remitido por los actuales responsables de Feval, dicho juzgado "ha declarado probados todos los hechos que se imputan en la carta de despido de José Luis Viñuela en la institución ferial FEVAL, entre los que se encuentran las contrataciones directas eludiendo la Ley de Contratos del Sector Público, la adjudicación irregular de contratos y la eliminación de asientos contables a fin de alterar la contabilidad oficial".

La actual Dirección de Feval se felicita por la sentencia “que declara probados estos hechos, entre otros, al tiempo que desestima íntegramente la demanda interpuesta por Viñuela y, por tanto, convalida el despido del ex director de FEVAL”.

La sentencia manifiesta textualmente, según Feval -que ha remitido a los medios un comunicado, pero no copia de las mismas-, que Viñuela "no desempeñó la labor de la dirección de FEVAL con la diligencia y lealtad que le era exigible a su puesto de trabajo y que este comportamiento reviste gravedad suficiente para justificar la decisión empresarial", en este caso el despido.